Категория: Инструкции
Заместителя главного врача по поликлинике должностные инструкции
Структура и органы управления 1. Управленческие полномочия заместителя главного врача по медицинской части: 1 в отсутствие главного врача имеет все его полномочия и выполняет все его обязанности; 2 подчиняется главному врачу по всем административным вопросам и первому заместителю начальника Управления здравоохранения Администрации города по вопросам организации лечебно-диагностической помощи в МО. Заместителю главного врача по медицинской части непосредственно подчиняются и он руководит работой следующих должностных лиц: 1 заместитель главного врача по поликлинике, заместитель главного врача по хирургии, заместитель главного врача по акушерско-гинекологической помощи, заведующий терапевтической службой, заместитель главного врача по ЭВН, заместитель главного врача по ККМП, 2 заведующий патологоанатомическим отделением; 3 заведующие параклиническими отделениями: функциональной диагностики, радионуклидной диагностики, эндоскопической и УЗ — диагностики, заведующая рентгенологическим отделением; 4 заведующая КДЛ, заведующая бактериологической лабораторией; 5 заведующая кабинетом трансфузионной терапии; 6 клинический фармаколог; 7 врач по гигиеническому воспитанию населения; 8 врач-эпидемиолог по медицинской части ; 9 врач-диетолог. Заместителю главного врача по поликлинике подчиняются, он контролирует и руководит работой руководителей следующих подразделений: 1 регистратура; 2 отделение профилактики; 3 терапевтическое отделение поликлиники; 4 хирургическое отделение поликлиники; 5 кабинет общей врачебной практики; 6 кабинет вакцинации; 7 кабинет борьбы с курением; 8 кабинет неотложной помощи; 9 смотровые кабинеты мужской и женский; 10 кабинеты всех «узких» специалистов; 11 районный травматологический пункт; 12 амбулаторный дневной стационар; 12 приданный поликлинике санитарный транспорт. Заместитель главного врача по ЭВН контролирует и руководит работой заведующих всех подразделений по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности. Заместитель главного врача по ККМП населению контролирует и руководит работой руководителей всех подразделений по всему комплексу вопросов, направленных на повышение качества и безопасности медицинской помощи прикрепленному населению МО. Начальник штаба ГО и ЧС. 1 организовывает медицинское обеспечение в условиях ЧС, обеспечивает готовность органов управления медицинской организации к действию в ЧС; 2 является связующим звеном Администрации МО с Управлением ГО и ЧС города. Заведующий оргметодотделом обеспечивает постановку организационно - методической работы в МО, координирует ее в подразделениях МО. Заместитель главного врача по экономическим вопросам: 1 контролирует и руководит работой планово-экономической группы; 2 контролирует работу руководителей подразделений МО по исполнению квартальных и месячных планов работ в условиях их безусловного подчинения по этой группе вопросов; 3 получает информацию от руководителей подразделений МО для учета экономии внедренных в производство рационализаторских предложений, изобретений, технических усовершенствований; 4 руководит хозрасчетной деятельностью подразделений путем пересмотра по мере изменений в установленном порядке цен на медицинские услуги, в случае изменения условий выполнения договорных обязательств; 5 анализирует хозяйственную деятельность подразделений, получая от них информацию по установленной форме. Начальник отдела кадров: 1 контролирует и руководит работой отдела кадров МО; 2 контролирует работу руководителей подразделений по сохранению кадрового состава и сокращению текучести. Врач-эпидемиолог контролирует работу подразделений врачебного и среднего звена по исполнению всех «режимных» приказов. Начальник отдела медицинской техники контролирует и руководит работой руководителей подразделений по их обеспечению новой лечебно-диагностической техникой и расходными средствами. Заместитель главного врача по административно-хозяйственной части АХЧ контролирует и руководит работой всех структурных подразделений инженерно-хозяйственной службы МО. Управленческие полномочия заместителя главного врача по медицинской части: 1 в отсутствие главного врача имеет все его полномочия и выполняет все его обязанности; 2 подчиняется главному врачу по всем административным вопросам и первому заместителю начальника Управления здравоохранения Администрации города по вопросам организации лечебно-диагностической помощи в МО. Заместителю главного врача по медицинской части непосредственно подчиняются и он руководит работой следующих должностных лиц: 1 заместитель главного врача по поликлинике, заместитель главного врача по хирургии, заместитель главного врача по акушерско-гинекологической помощи, заведующий терапевтической службой, заместитель главного врача по ЭВН, заместитель главного врача по ККМП, 2 заведующий патологоанатомическим отделением; 3 заведующие параклиническими отделениями: функциональной диагностики, радионуклидной диагностики, эндоскопической и УЗ — диагностики, заведующая рентгенологическим отделением; 4 заведующая КДЛ, заведующая бактериологической лабораторией; 5 заведующая кабинетом трансфузионной терапии; 6 клинический фармаколог; 7 врач по гигиеническому воспитанию населения; 8 врач-эпидемиолог по медицинской части ; 9 врач-диетолог. Заместителю главного врача по поликлинике подчиняются, он контролирует и руководит работой руководителей следующих подразделений: 1 регистратура; 2 отделение профилактики; 3 терапевтическое отделение поликлиники; 4 хирургическое отделение поликлиники; 5 кабинет общей врачебной практики; 6 кабинет вакцинации; 7 кабинет борьбы с курением; 8 кабинет неотложной помощи; 9 смотровые кабинеты мужской и женский; 10 кабинеты всех «узких» специалистов; 11 районный травматологический пункт; 12 амбулаторный дневной стационар; 12 приданный поликлинике санитарный транспорт. Заместитель главного врача по ЭВН контролирует и руководит работой заведующих всех подразделений по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности. Заместитель главного врача по ККМП населению контролирует и руководит работой руководителей всех подразделений по всему комплексу вопросов, направленных на повышение качества и безопасности медицинской помощи прикрепленному населению МО. Начальник штаба ГО и ЧС. 1 организовывает медицинское обеспечение в условиях ЧС, обеспечивает готовность органов управления медицинской организации к действию в ЧС; 2 является связующим звеном Администрации МО с Управлением ГО и ЧС города. Заведующий оргметодотделом обеспечивает постановку организационно - методической работы в МО, координирует ее в подразделениях МО. Заместитель главного врача по экономическим вопросам: 1 контролирует и руководит работой планово-экономической группы; 2 контролирует работу руководителей подразделений МО по исполнению квартальных и месячных планов работ в условиях их безусловного подчинения по этой группе вопросов; 3 получает информацию от руководителей подразделений МО для учета экономии внедренных в производство рационализаторских предложений, изобретений, технических усовершенствований; 4 руководит хозрасчетной деятельностью подразделений путем пересмотра по мере изменений в установленном порядке цен на медицинские услуги, в случае изменения условий выполнения договорных обязательств; 5 анализирует хозяйственную деятельность подразделений, получая от них информацию по установленной форме. Начальник отдела кадров: 1 контролирует и руководит работой отдела кадров МО; 2 контролирует работу руководителей подразделений по сохранению кадрового состава и сокращению текучести. Врач-эпидемиолог контролирует работу подразделений врачебного и среднего звена по исполнению всех «режимных» приказов. Начальник отдела медицинской техники контролирует и руководит работой руководителей подразделений по их обеспечению новой лечебно-диагностической техникой и расходными средствами. Заместитель главного врача по административно-хозяйственной части АХЧ контролирует и руководит работой всех структурных подразделений инженерно-хозяйственной службы МО.
Главный врач осуществляет непосредственное руководство деятельностью поликлиники и несет ответственность за качество и культуру лечебно-профилактической помощи детям, а также организационную, административно-хозяйственную и финансовую деятельность в поликлинике.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ГЛАВНОГО ВРАЧА БОЛЬНИЦЫ ПО КЛИНИКО-ЭКСПЕРТНОЙ РАБОТЕ
II. Должностные обязанности
Основной задачей участкового врача-терапевта является оказание в поликлинике и на дому своевременной квалифицированной лечебно-профилактической терапевтической помощи населению, проживающему на закрепленном участке.
Назначение и увольнение участкового врача-терапевта осуществляется главным врачом поликлиники в соответствии с действующим законодательством.
Участковый врач-терапевт в своей работе подчиняется непосредственно заведующему терапевтическим отделением, в случае его отсутствия - заместителю главного врача поликлиники по медицинской части.
Участковому врачу-терапевту подчиняется работающая под его руководством участковая медицинская сестра.
В своей работе участковый врач-терапевт руководствуется указаниями и распоряжениями муниципальных органов здравоохранения, настоящей должностной инструкцией, а также методическими рекомендациями по улучшению медицинской помощи больным терапевтического профиля.
II. ОбязанностиДля выполнения своих функций участковый врач-терапевт обязан:
1. Проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных.
2. Посещать больных на дому в день поступления вызова.
3. Обеспечивать своевременную диагностику заболеваний и квалифицированное лечение больных.
4. Оказывать экстренную медицинскую помощь больным независимо от их места жительства, при острых состояниях, травмах, отравлениях.
5. Проводить экспертизу временной нетрудоспособности в соответствии с действующим Положением о ней и своевременно направлять больных на КЭК и МСЭК с целью определения трудоспособности, перевода на другую работу.
6. Своевременно госпитализировать терапевтических больных с обязательным предварительным обследованием при плановой госпитализации.
7. Осуществлять консультацию больных с неясными формами заболеваний с заведующим отделением, врачами других специальностей поликлиники и других учреждений здравоохранения.
8. Использовать в своей работе современные методы профилактики, диагностики и лечения больных.
9. Осуществлять комплекс мероприятий по диспансеризации населения участка в соответствии с перечнем нозологических форм, подлежащих диспансерному наблюдению у врача-терапевта, с анализом эффективности и качества диспансеризации.
10. Обеспечивать организацию и проведение профилактических прививок населения участка.
11. Оповещать руководство учреждения, кабинет инфекционных заболеваний поликлиники, центр Госсанэпиднадзора обо всех случаях инфекционных заболеваний или подозрений на них, пищевых и профессиональных отравлений, нарушения санитарно-противоэпидемического режима инфекционными больными на дому.
12. Проводить профилактические осмотры в соответствии с установленным порядком и по графику, утвержденному администрацией поликлиники.
13. Соблюдать в своей работе принципы деонтологии.
14. Осуществлять контроль и руководство работой участковой медицинской сестры.
15. Систематически повышать свою квалификацию и уровень медицинских знаний участковой медицинской сестры.
16. Проводить активную и систематическую санитарно-просветительную работу среди населения по вопросам здорового образа жизни и предупреждения заболеваний участка.
17. Вести медицинские карты амбулаторных больных, выписывать рецепты.
18. Обеспечивать правильное ведение медицинской документации участковой медицинской сестрой.
III. ПраваУчастковый врач-терапевт имеет право:
- вносить предложения администрации поликлиники по вопросам улучшения организации лечебно-профилактической помощи населению, организации и условий своего труда и труда участковой медицинской сестры;
- участвовать в совещаниях по вопросам организации терапевтической помощи населению;
- назначать и отменять любые лечебно-профилактические мероприятия исходя из состояния больного;
- получать информацию, необходимую для выполнения должностных обязанностей;
- представлять участковую медицинскую сестру к поощрениям и вносить предложения о наложении взысканий при нарушении ею трудовой дисциплины и неудовлетворительном выполнении должностных обязанностей.
IV. Оценка работы и ответственностьОценка работы участкового врача-терапевта проводится заведующим терапевтическим отделением по итогам работы за квартал (год) на основании учета качественных и количественных показателей его работы, соблюдения им требований основополагающих официальных документов, правил трудовой дисциплины, морально-этических норм, общественной активности.
Участковый врач-терапевт несет ответственность как за некачественную работу и ошибочные действия, так и за бездействие и непринятие решений, которые входят в сферу его обязанностей и компетенции, в соответствии с действующим законодательством.
Рейтинг: 0 / 5
Должностная инструкция заместителя главного врача
На должность заместителя главного врача больницы по медицинской части назначается опытный врач-клиницист, имеющий сертификат специалиста, высшую или первую квалификационную категорию, стаж работы в должности заведующего отделением и обладающий организаторскими способностями.
Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.
Непосредственно подчиняется главному врачу больницы.
Руководит организацией медицинской помощи в больнице, как правило, через заведующих соответствующими подразделениями и главную медицинскую сестру.
В своей деятельности руководствуется действующим законодательством, Уставом больницы, постановлениями, решениями, приказами и инструкциями вышестоящих органов здравоохранения по выполняемому разделу работы, приказами и распоряжениями главного врача, настоящей инструкцией.
Распоряжения заместителя главного врача по медицинской части являются обязательными для заведующих лечебно-диагностическими подразделениями, а также заведующей аптекой и заведующего кабинетом учета и медицинской статистики, главной медицинской сестры.
В отсутствие главного врача (отпуск, болезнь, командировка и т.д.) исполняет его обязанности и пользуется всеми правами, предусмотренными для главного врача больницы.
II. Обязанности заместителя главного врача
1. Организует оказание лечебно-диагностической помощи больным, находящимся в стационаре в любое время суток и дней недели.
2. Осуществляет непосредственное руководство деятельностью заведующих лечебно-диагностическими подразделениями больницы. Осуществляет систематический контроль за качеством обследования, лечения и ухода за больными путем:
- планового проведения обследования состояния работы отделений, кабинетов, лабораторий с последующим обсуждением результатов проверки на больничном Совете;
- систематического анализа качественных показателей деятельности лечебно-диагностических структурных подразделений;
- оценки эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий, а также систематического изучения расхождений больничных диагнозов с поликлиническими и патологоанатомическими;
- проведения систематических обходов лечебно-диагностических структурных подразделений больницы;
- постоянной проверки историй болезни и другой медицинской документации в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения.
4. Организует и обеспечивает проведение научно-практических и клинико-анатомических конференций; семинаров и декадников для врачей, клинических разборов больных.
5. Разрабатывает перспективные и текущие планы организации лечебно-диагностической и профилактической работы в больнице, осуществляет систематический контроль за их выполнением.
6. Обеспечивает правильную постановку статистического учета и представление в установленные сроки соответствующей отчетности о деятельности больницы.
7. Контролирует порядок приема и выписки больных, а также их перевода в другие лечебно-профилактические учреждения.
8. Организует консультации и возглавляет консилиумы врачей-специалистов больницы и приглашает консультантов из других лечебно-профилактических учреждений.
9. Согласовывает графики дежурств заведующих отделениями и лечащих врачей в больнице, в том числе в выходные и праздничные дни.
10. Разрабатывает и осуществляет проведение мероприятий, направленных:
- на своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения больных, принципов лечебно-охранительного режима, лечебного питания, методов лечебной физкультуры и восстановительной терапии;
- повышение непосредственных и отдаленных результатов лечения;
- рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств;
- обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима в больнице и предупреждение внутрибольничных инфекций.
11. Разрабатывает перспективный план повышения квалификации врачей и среднего медицинского персонала.
12. Способствует всемерному развитию наставничества.
13. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию, как в области клинических дисциплин, так и по организации здравоохранения.
14. Согласовывает графики работы врачей и среднего медицинского персонала.
15. Ведет прием посетителей и сотрудников больницы в установленные для этого дни и часы.
16. В отсутствие главного врача заверяет своей подписью завещание больного по его просьбе.
17. Доводит до сведения сотрудников в части, их касающейся, приказы, распоряжения, инструкции и т.д. вышестоящих органов и должностных лиц.
III. Права заместителя главного врача
Заместитель главного врача больницы по медицинской части имеет право:
1. Отдавать распоряжения по вопросам организации работы подчиненных подразделений больницы.
2. Отдавать распоряжения и указания подчиненным сотрудникам в соответствии с уровнем их компетенции и квалификации и контролировать их выполнение.
3. Принимать участие в работе совещаний, проводимых в больнице, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к его компетенции.
4. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
5. Принимать решения в пределах своей компетенции.
6. Вносить изменения и дополнения в обязанности сотрудников, непосредственно подчиненных ему подразделений по согласованию с комитетом профсоюза в соответствии с действующим законодательством.
7. В случаях, связанных с необходимостью оперативного управления, отдавать прямые распоряжения сотрудникам больницы, минуя их непосредственных руководителей, но ставя последних в известность для проверки ими исполнения отданных распоряжений.
8. Осуществлять подбор кандидатов на должность руководителей лечебно-диагностических подразделений и служб больницы, а также главной медицинской сестры.
9. Вносить предложения главному врачу больницы о поощрении и наложении взысканий на подчиненных ему сотрудников.
10. Вносить предложения главному врачу по вопросам улучшения организации медицинской помощи в больнице.
11. Отменять распоряжения подчиненных ему заведующих подразделениями, если они не могут быть выполнены или противоречат установкам вышестоящих органов и должностных лиц.
12. Совершенствовать профессиональные знания в системе учреждений (организаций), осуществляющих последипломную подготовку врачей.
13. Работать по специальности в пределах рабочего времени по основной должности до 0,25 ставки врача, по согласованию с главным врачом больницы.
IV. Ответственность заместителя главного врача
Несет ответственность за качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы по обследованию, лечению и выхаживанию больных; за невыполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы; за неправильные действия и непринятие решений, входящих в сферу его компетенции.
Должностная инструкция заместителя главного врача разработана в соответствии с _____________.
Нравится 0 Плохо 0