Catalogcity86: Дневник

Дневной стационар (или ДС) ведомственной поликлиники № 7 является ее. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ старшей медицинской сестры дневного.

1.1.Обеспечивать необходимые условия для предоставления больницей современных медицинских услуг как на основании ОМС. так и на платной основе: порядок в общих помещениях поликлиники и на отдельных рабочих местах; соблюдение санитарно-эпидемиологического благополучия в поликлинике. 1.2.Делать все необходимое на своем рабочем месте для привлечения пациентов на платные услуги, заботиться о том, чтобы процесс предоставления платных услуг был рентабельным и прибыльным для больницы.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры. Должностные обязанности старшей медицинской сестры. Кадровое агентство КАУС.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры врачом поликлиники в соответствии с действующим законодательством.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры I. Общая часть На Средний медицинский персонал стоматологической поликлиники.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ 00.00.0000 N 00 СТАРШЕЙ МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ ПОЛИКЛИНИКИ I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Основными.

В своей работе руководствуется настоящей должностной инструкцией, указаниями зав. отделением, старшей медсестры клиники, зам. директора.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры отделения реанимации и интенсивной терапии. Архив должностных инструкций на сайте Delo.

• Назначение на должность старшей медсестры поликлиники и выполнение своей должностной инструкции по всем, без исключения, позициям;.
• Старшая медицинская сестра относится к категории специалистов.На должность старшей медицинской сестры назначается опытная медицинская.

Должностная инструкция старшей медсестры поликлиники

Открыть в формате WORD I. Общая часть 1. Должна быть медсестра, имеющая среднее медицинское образование, стаж работы не менее 3-5 лет и опыт организационной работы. 2. Иметь объем знаний в пределах избранной специальности. 3. Назначается и увольняется проректором по лечебной работе по представлению зав. отделением. 4. Старшая медсестра подчиняется зав. отделением, старшей медсестре клиники и выполняет методические указания Совета медсестер. 5. Старшей медсестре подчиняется средний и младший медицинский персонал отделения. 6. Во время отпуска, болезни замещает палатная или процедурная медсестра. 7. В своей работе руководствуется настоящей должностной инструкцией, указаниями зав. отделением, старшей медсестры клиники, зам. директора клиники. II. Основные задачи 1. Обеспечение лечебного процесса, выполнение врачебных назначений в отделении и уходе за больными, соблюдение правил внутреннего распорядка в отделении. 2. Оказание помощи персоналу отделения в организации лечебного процесса. 3. Повышение идейно-политического, профессионального и культурного уровня, создание благоприятного морального климата в коллективе отделения. III. Должностные обязанности, вытекающие из основных задач 1. Старшая медсестра организует необходимый уход за больными на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии; своевременное снабжение медикаментами, мед. инструментарием, инвентарем. 2. Обеспечивает рациональную расстановку кадров среднего и младшего медицинского персонала в отделении. 3. Обеспечивает систематическое проведение мероприятий по повышению квалификации младшего и среднего персонала и его воспитанию, требует от него точного, своевременного выполнения своих обязанностей, чуткого, внимательного отношения к больным, аккуратного обращения с медикаментами, инструментарием, бельем и другим имуществом, соблюдения медицинской тайны. IV. Обязанности 1. Строго следить за соблюдением медицинской формы одежды, соблюдением правил внутреннего распорядка больными и сотрудниками; контролирует работу медсестер, немедленно устраняя все замеченные недостатки, проводит систематический инструктаж сестер и санитарок и организует практические занятия с ними по утвержденному плану. 2. Систематически проверять выполнение медсестрами назначений врача, правильное содержание постелей и прикроватных столиков, гигиенический уход за больными, а также санитарное состояние палат и других помещений. 3. Осуществляет контроль по выявлению педикулеза у поступающих в отделение. 4. Составлять график работы среднего и младшего персонала и представлять его на утверждение заведующей отделением. 5. Составлять табель работы персонала в отделении в целом. 6. Обеспечивать своевременное замещение медсестер и санитарок, не вышедших на работу. 7. Своевременно подавать донесения об отсутствующих на работе и о выходе персонала на работу. 8. Проверять правильность составления порционных листков на питание больных. 9. Наблюдать за точным выполнением персоналом и посетителями установленных правил распорядка посещения больных. 10. Повседневно контролировать передачу дежурств средним и младшим медицинским персоналом и проверять правильность обслуживания больных. 11. Обеспечивать своевременное получение медикаментов и инструментария по требованиям палатных сестер и контролировать соответствующее их распределение и расход. 12. Проверять наличие и своевременное оформление установленной документации выписываемых из отделения больных. 13. Вести строгий учет получения, хранения, расходования наркотиков, ядов, сильнодействующих средств и других медикаментов. 14. Ежедневно контролировать правильность учета, хранения и расходования ядов, наркотиков, сильнодействующих средств и других медикаментов, спирта и перевязочных средств в соответствии с действующей инструкцией на постах. 15. Ведет учет, хранение и регистрацию больничных листов. 16. Журнал учета поступления больных и журнал инфекционных заболеваний. 17. Ответственна за подготовку больного к демонстрации на лекциях и обходах. 18. Совместно с зав. отделением оповещает родственников больного о дне и часе выписки, поступления в клинику, оформляет документацию на выписку больного, в случае необходимости организует транспорт и сопровождающее лицо. 19. Ответственна за правильность хранения продуктов больных, за состояние холодильников. V. Контролирует: 1. Своевременное и четкое выполнение медсестрами назначений врача. 2. Выполнение лечебно-охранительного режима. 3. Работу среднего и младшего медперсонала по уходу и обслуживанию больных путем проведения регулярных обходов отделения. 4. Сохранность и исправность медицинского инструментария. 5. Соблюдение санэпидрежима в отделении. 6. Своевременное и правильное питание больного. 7. Выполнение графиков работы среднего и младшего медперсонала. 8. Докладывает зав. отделением о всех случаях нарушения внутреннего распорядка, трудовой дисциплины со стороны медперсонала. 9. Представляет предложения по ведению документации, санитарно-гигиеническому режиму зав. отделением. 10. Старшая медсестра обязана повышать свой морально-политический, профессиональный и культурный уровень путем учебы в системе политпросвещения, на конференциях, организованных Советом медсестер, занятиях, проводимых в отделении. 11. Обеспечивать явку среднего и младшего медицинского персонала на занятия. VI. Несет ответственность 1. За правильность выполнения назначений медсестрами. 2. За соблюдение правил хранения, учета и расходования медикаментов. 3. За соблюдение правил внутреннего распорядка, охранительного режима. 4. За соблюдение санитарно-гигиенического режима. 5. За правильное ведение медицинской документации. 6. За соблюдение трудовой дисциплины. VII. Взаимосвязи Зам. директора клиники - зав. отделением - старшая медсестра клиники - старшая медсестра отделения - медсестра - санитарка. 1. Получает сведения от палатных медсестер о: o движении больных; o необходимости в лекарственных препаратах; o от зав. отделением о необходимости организации ухода за больными, вызова машин, выписки больных. 2. Сведения о нарушении дисциплины, правил ухода за больными представляет зав. отделением. 3. Сведения о движении больных от дежурного врача. VIII. Права 1. Старшая медсестра имеет право принимать участие в расстановке кадров в отделении. 2. Контролировать выполнение работы по уходу за больными со стороны среднего и младшего медперсонала. 3. Представлять зав. отделением к поощрению лучших медсестер и санитарок и вносить предложения о наложении дисциплинарного взыскания. IX. Меры поощрения и наказания 1. Благодарность, премия, представление на "Доску Почета". Выговор, увольнение с работы за грубое нарушение трудовой дисциплины, несоблюдение медицинской этики, нарушения принципов сохранения медицинской тайны.

Функции старшей медсестры

Должна быть медсестра, имеющая среднее медицинское образование, стаж работы не менее 5 лет и опыт организационной работы;

Иметь объем знаний в пределах избранной специальности;

Назначается и увольняется проректором по лечебной работе по представлению зав. отделением;

Старшая медсестра подчиняется зав. отделением, старшей медсестре клиники и выполняет методические указания Совета медсестер;

Старшей медсестре подчиняется средний и младший медицинский персонал отделения;

Во время отпуска, болезни замещает палатная или процедурная медсестра;

В своей работе руководствуется настоящей должностной инструкцией, указаниями зав. отделением, старшей медсестры клиники, зам. директора клиники.

II. Основные задачи

Обеспечение лечебного процесса, выполнение врачебных назначений в отделении и уходе за больными, соблюдение правил внутреннего распорядка в отделении;

Оказание помощи персоналу отделения в организации лечебного процесса;

Повышение идейно-политического, профессионального и культурного уровня, создание благоприятного морального климата в коллективе отделения.

III. Должностные обязанности, вытекающие из основных задач

Старшая медсестра организует необходимый уход за больными на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии; своевременное снабжение медикаментами, мед. инструментарием, инвентарем;

Обеспечивает рациональную расстановку кадров среднего и младшего медицинского персонала в отделении;

Обеспечивает систематическое проведение мероприятий по повышению квалификации младшего и среднего персонала и его воспитанию, требует от него точного, своевременного выполнения своих обязанностей, чуткого, внимательного отношения к больным, аккуратного обращения с медикаментами, инструментарием, бельем и другим имуществом, соблюдения медицинской тайны.

Строго следить за соблюдением медицинской формы одежды, соблюдением правил внутреннего распорядка больными и сотрудниками; контролирует работу медсестер, немедленно устраняя все замеченные недостатки, проводит систематический инструктаж сестер и санитарок и организует практические занятия с ними по утвержденному плану;

Систематически проверять выполнение медсестрами назначений врача, правильное содержание постелей и прикроватных столиков, гигиенический уход за больными, а также санитарное состояние палат и других помещений;

Осуществляет контроль по выявлению педикулеза у поступающих в отделение;

Составлять график работы среднего и младшего персонала и представлять его на утверждение заведующей отделением;

Составлять табель работы персонала в отделении в целом;

Обеспечивать своевременное замещение медсестер и санитарок, не вышедших на работу;

Своевременно подавать донесения об отсутствующих на работе и о выходе персонала на работу;

Проверять правильность составления порционных листков на питание больных;

Наблюдать за точным выполнением персоналом и посетителями установленных правил распорядка посещения больных;

Повседневно контролировать передачу дежурств средним и младшим медицинским персоналом и проверять правильность обслуживания больных;

Обеспечивать своевременное получение медикаментов и инструментария по требованиям палатных сестер и контролировать соответствующее их распределение и расход;

Проверять наличие и своевременное оформление установленной документации выписываемых из отделения больных;

Вести строгий учет получения, хранения, расходования наркотиков, ядов, сильнодействующих средств и других медикаментов;

Ежедневно контролировать правильность учета, хранения и расходования ядов, наркотиков, сильнодействующих средств и других медикаментов, спирта и перевязочных средств в соответствии с действующей инструкцией на постах;

Ведет учет, хранение и регистрацию больничных листов;

Журнал учета поступления больных и журнал инфекционных заболеваний;

Ответственна за подготовку больного к демонстрации на лекциях и обходах;

Совместно с зав. отделением оповещает родственников больного о дне и часе выписки, поступления в клинику, оформляет документацию на выписку больного, в случае необходимости организует транспорт и сопровождающее лицо;

Ответственна за правильность хранения продуктов больных, за состояние холодильников.

Своевременное и четкое выполнение медсестрами назначений врача;

Выполнение лечебно-охранительного режима;

Работу среднего и младшего медперсонала по уходу и обслуживанию больных путем проведения регулярных обходов отделения;

Сохранность и исправность медицинского инструментария;

Соблюдение санэпидрежима в отделении;

Своевременное и правильное питание больного;

Выполнение графиков работы среднего и младшего медперсонала;

Докладывает зав. отделением о всех случаях нарушения внутреннего распорядка, трудовой дисциплины со стороны медперсонала;

Представляет предложения по ведению документации, санитарно-гигиеническому режиму зав. отделением;

Старшая медсестра обязана повышать свой морально-политический, профессиональный и культурный уровень путем учебы в системе политпросвещения, на конференциях, организованных Советом медсестер, занятиях, проводимых в отделении;

Обеспечивать явку среднего и младшего медицинского персонала на занятия.

VI. Несет ответственность

За правильность выполнения назначений медсестрами;

За соблюдение правил хранения, учета и расходования медикаментов;

За соблюдение правил внутреннего распорядка, охранительного режима;

За соблюдение санитарно-гигиенического режима;

За правильное ведение медицинской документации;

За соблюдение трудовой дисциплины.

Зам. директора клиники - зав. отделением - старшая медсестра клиники - старшая медсестра отделения - медсестра - санитарка.

Получает сведения от палатных медсестер о:

- необходимости в лекарственных препаратах;

- от зав. отделением о необходимости организации ухода за больными, вызова машин, выписки больных.

Сведения о нарушении дисциплины, правил ухода за больными представляет зав. отделением.

Сведения о движении больных от дежурного врача.

Старшая медсестра имеет право принимать участие в расстановке кадров в отделении;

Контролировать выполнение работы по уходу за больными со стороны среднего и младшего медперсонала;

Представлять зав. отделением к поощрению лучших медсестер и санитарок и вносить предложения о наложении дисциплинарного взыскания.

IX. Меры поощрения и наказания

Благодарность, премия, представление на "Доску Почета";

Выговор, увольнение с работы за грубое нарушение трудовой дисциплины, несоблюдение медицинской этики, нарушения принципов сохранения медицинской тайны.

Инструкция старшей медсестры в стоматологии - портал с инструкции, новая версия

• ИХ должностных инструкций,которые ими же и .
• Психология. Инструкция для одиноких.
• Отношения между мужчиной и женщиной.
• Истории из жизни.
• Старшая медсестра в стоматологии. обязанности.
• Успешная работа любой стоматологической клиники заключается в грамотной организации.

местного (Наименование должности(Личная подпись) (Расшифровкаруководителя структурного г.инструкцией ознакомлен подпись) (РасшифровкаФевраль Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс 28.ТЕМА ДНЯСогласно данным Департамента информационных технологий Москвы (ДИТ), стерилизации ииспользования изделий медицинского2.3, нормы расходования медикаментов, защитные очки, хранение и выдачу инструментов и препаратов, ядов, 6 дней назад в .Получать оповещения о новых обьявлениях для старшая медсестра стоматологии.Откликайтесь на наши вакансии Получайте уведомления c учетом вашего профессионального опыта.Инструкция по охране труда для старшей медсестры стоматологической клиники.Сегодня в магазине Сборники документов по охране труда для предприятий на CD - дисках.Инструкция по охране труда для старшей медсестры стоматологической клиники 42.00руб.По поиску в интернете По рекламе в СМИ Подсказали друзья (знакомые) СлучайноВсего ответов 292.Сейчас на сайтев магазине находится Клуба инженеров по охране труда.

К подбору одежды в летний период нужно подходить не. Работа с поставщиками электр. Требования Порядочность, например, обеспечение выполнения средним и младшим медперсоналом правил внутреннего распорядка.Обязанности старшей медсестры регламентированы нормативными документами органов здравоохранения, права и ответственность старшей медицинской сестры (далее предприятие ).1.2. Для контроля качества стерилизации используются термовременные индикаторы.Хирургический инструментарий после замочки и обработки пакуется в специальные пакеты. К подбору одежды в летний период нужно подходить не. К подбору одежды в летний период нужно подходить не.

Должностная инструкция медицинской сестры стоматологического отделения общая часть

МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ СТОМАТОЛОГИЧЕСКОГО ОТДЕЛЕНИЯ

1.1. Медицинская сестра стоматологического отделения относится к категории специалистов лечебного отдела, принимается и увольняется генеральным директором в установленном действующим законодательством порядке.

1.2. Основными задачами медицинской сестры стоматологического отделения являются: помощь в работе врача-стоматолога и обеспечение врачебного приема.

1.3. В своей деятельности медицинская сестра стоматологического отделения руководствуется:

- Правилами внутреннего трудового распорядка; - основами санитарно-противоэпидемиологического режима;

- инструкциями по охране труда; - основами диагностики и методами лечения стоматологических

- приказами (указаниями) руководства организации; заболеваний, используемых в клинике;

- настоящей должностной инструкцией.

1.4. Отдел (подразделение): стоматологическое отделение.

1.5. Полное наименование должности: медицинская сестра стоматологического отделения.

1.6. Эта должность подчинена и получает приказы, рабочие распоряжения от: Старшей медицинской сестры.

1.7. Дополнительные распоряжения Вы можете получить от:

- Заведующего стоматологическим отделением,

1.8. Исполнителя этой должности замещает (наименование должности): медицинская сестра.

1.9. Исполнитель этой должности замещает (наименование должности): медицинскую сестру, медицинскую сестру стерилизационной, санитарку.

Работа на данной должности требует от работника следующей квалификации:

Признаки закрепления в должности

Медицинская сестра стоматологического отделения является материально-ответственным лицом.
2. ЦЕЛИ

Руководство организации для описываемой должности выдвинуло следующие цели:

2.1. выполнение медицинских мероприятий и манипуляций при работе с пациентом;

2.2. обеспечение приема необходимыми материалами и инструментами;

2.3.установление профессионального партнерства с врачом для воссоздания позитивных впечатлений пациентов об оказанных услугах и предоставленного сервиса;

2.4.установление субъектного типа отношений с пациентом (следить за психологическим и физическим комфортом пациента);

2.5. организация работы кабинета, согласно технологическим и санитарно-гигиеническим требованиям.

3. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

3.1. Медицинская сестра стоматологического отделения обязана:

3.1.1. обеспечить работу по утвержденному администрацией клиники графику. В случае производственной необходимости допускаются изменения графика работы по распоряжению администрации;

3.1.2. соблюдать и исполнять санитарно-гигиенический и противоэпидемический режим в рабочем кабинете и в клинике;

3.1.3.получать у Старшей медицинской сестры медикаменты, инструменты и расходные материалы, подав заранее в письменной форме заявку;

3.1.4. добросовестно относиться к выполнению своих обязанностей;

3.1.5. чутко относиться к пациентам клиники;

3.1.6. контролировать сохранность материалов, оборудования и инструментов, находящихся на подотчете в рабочем кабинете.В случае поломки оборудования немедленно сообщать об этом технической службе ;

3.1.7. содержать помещение кабинета, инвентаря и оборудование в должном порядке;

3.1.8. в кабинете проводить влажную уборку и генеральную уборку (понедельник с 14.30 до 15.30);

-2-
3.1.9. проводить кварцевание кабинета в соответствие с графиком, установленным Старшей медицинской сестрой;

3.1.10. соблюдать правила техники безопасности, инструкции по охране труда, правила противопожарной безопасности и внутреннего трудового распорядка;

3.1.11.уметь производить фотосъемку полости рта, уметь работать с радиовизиографом, уметь работать на компьютере;

3.1.11. посещать занятия по повышению квалификации, конференции и собрания трудового коллектива клиники;

3.1.12. соблюдать опрятный внешний вид;

3.1.13. корректно общаться с пациентами и коллегами по работе, соблюдать внутреннюю корпоративную культуру клиники;

3.1.14. ежемесячно вести учетные тетради и подавать секретарю список первичных пациентов, заполнять бланки назначений по указанию врача-стоматолога;

3.1.15. иметь в виду, что все сертификаты, удостоверения о повышении квалификации и другие документы, получение которых оплачено клиникой, являются собственностью клиники и могут быть выкуплены при желании сотрудника, либо при его увольнении;

3.1.16. при увольнении сдать комплекты медицинской формы, полученной в клинике, подотчетные материалы и инвентарь Старшей медицинской сестре;
3.2. Ассистенту врача-стоматолога категорически запрещается:

3.2.1. опаздывать к началу рабочей смены;

3.2.2. вести по служебному телефону разговоры личного характера;

3.2.3. курить в помещении клиники;

3.2.4. на виду у пациентов поправлять макияж, прическу;

3.2.5. обсуждать пациентов или сотрудников клиники (внешний вид, финансовые вопросы и пр.);

3.2.6. обсуждать или использовать коммерческую информацию, полученную при выполнении должностных обязанностей;

3.2.7. на рабочем месте жевать жевательную резинку, пить чай, кофе, принимать пищу;

3.2.8. выдавать на руки пациентам медицинскую документацию;

3.2.9. пререкаться с врачом-стоматологом;

3.2.10. сидеть на диване в холле и вести разговоры личного характера с сотрудниками клиники в своё свободное рабочее время при отсутствии пациентов;

3.2.11. отвлекать от работы администратора-кассира посторонними разговорами.

3.3. Медицинская сестра стоматологического отделения (ассистент) должна:
3.3.1. Соблюдать следующий стандарт в обслуживании пациентов (в плане устранения психологического и физического дискомфорта):

? Быть улыбчивой и доброжелательной, придерживаться принятых в обществе норм вежливости и этики.

? Называть Пациента по имени – отчеству или по имени, на котором акцентировал внимание Ассистента Пациент.

? Фиксировать внимание Пациента на имени – отчестве лечащего врача.

? Соблюдать следующие правила организации пребывания Пациентов:

На этапе встречи Пациента соблюдать правила встречи:

- без спешки и с приятной улыбкой выйти в холл, подойти к стойке администратора, взять медицинскую карту пациента, которого надо пригласить на приём в кабинет. В сопровождении Администратора или без него подойти к нужному человеку, сидящему в холле, при этом администратор представляет вас друг другу, обратившись к пациенту по имени и отчеству и назвав ассистента по имени:

«Иван Иванович! Позвольте представить Вам ассистента Анну.

Она проводит Вас в кабинет к доктору »;

- приветствовать Пациента с учетом времени суток, назвав его по имени и отчеству и представиться:

«Я – ассистент врача-терапевта Татьяны Анатольевны.

Разрешите проводить Вас в кабинет »;

- представляться Пациенту, который пришел в клинику не в первый раз, но которому Ассистент не представлялась ранее (при первой встрече с пациентом).

- напоминать пациенту свое имя, если есть вероятность того, что пациент его не помнит.

На этапе сопровождения в кабинет:

- идти сбоку и на полшага впереди Пациента, указывая дорогу к месту расположения кабинета;

- открывать дверь кабинета, пропуская Пациента вперед.
На этапе освоения Пациентом обстановки кабинета:

- обеспечивать Пациенту максимальное удобство и комфорт:

- предлагать Пациенту оставить вещи на специально приготовленном стуле, при этом назвав их конкретно: сумочка, портфель и т.п.;

- если Пациент одет в костюм, предлагать повесить пиджак (жакет) на спинку стула;

- просить Пациента перейти в стоматологическое кресло;

- освобождать проход к креслу;

- отслеживать посадку Пациента в кресло;

- помогать Пациенту правильно устроиться в кресле (правильно сесть);

- давать Пациенту паузу для освоения;

В случае если Врач еще не подошел в кабинет пояснять причину задержки и успокаивать Пациента;

-3-
На этапе подготовки Пациента к лечению:

- устранять причины, вызывающие дискомфорт:

- регулировать высоту и угол наклона подголовника соответственно росту и осанке Пациента;

- давать Пациенту возможность почувствовать, насколько ему удобно в кресле;

- предпринимать действия упредительного характера:

? женщине (при необходимости) предлагать салфетку и просить стереть помаду на губах;

? если у Пациента есть съемный протез во рту, просить снять его, предложив салфетку и, указав, куда его можно на время положить;

- пояснять Пациенту свои действия (например, при закреплении одноразовой салфетки);

- фиксировать внимание Пациента на предпринимаемых в клинике мерах, делающих лечение надежным и безопасным (например, доставая из упаковки одноразовые перчатки, в поле зрения Пациента вскрывая индивидуальный стерильный пакет со о стерильными инструментами);

- предупреждать Пациента об изменении положения кресла;

- объяснять первичному Пациенту работу воздушного аспиратора;

- различать мнительных, невротичных и депрессивных пациентов и осуществлять субъективно-ориентированное воздействие на них.

На этапе проведения приема:

- предупреждать Пациента о выполнении манипуляций, требующих от Пациента мобилизации усилий и большого терпения;

- пояснять Пациенту, что он будет ощущать при тех или иных лечебные манипуляциях, если врач доверил их ассистенту, что особенно важно

для первичных Пациентов (например, перед анестезией, перед началом обработки зуба, перед реставрацией, после окончания

- предупреждать Пациента о предстоящих неприятных ощущениях, а также о возможности возникновения неприятных ощущений

(например, перед чисткой);

- упреждать усталость и неудобное положение Пациента в кресле;

- предупреждать об изменении положения кресла;

- следить, чтобы свет лампы не падал в глаза Пациенту;

- оперативно реагировать на просьбы Врача и выполнять их.

- периодически успокаивать, поддерживать Пациента, проводить убеждающее и внушающее воздействие на Пациента с тем, чтобы

предотвратить или снять у него неприятные ощущения;

- как бы невзначай напоминать пациенту о рекомендациях врача, подкрепляя его авторитет хорошими личными оценками и отзывами других

Пациентов (естественно, в уместных случаях);

- периодически задавать вопросы Пациенту о комфорте и самочувствии.

На этапе собеседования с Пациентом после лечения:

- по возможности фиксировать внимание Пациента на утилизации одноразовых шприцов, перчаток, масок;

- предупреждать о завершении лечения;

- предупреждать о подъеме кресла;

- предоставлять Пациенту паузу для адаптации после лечения:

- убеждаться в том, что Пациент чувствует себя нормально;

- предлагать Пациенту ополоснуть рот и вытереть губы (лицо) салфеткой;

- давать Пациенту зеркало, чтобы дать возможность оценить проделанную работу (например, чистку, реставрацию), а также, чтобы убедиться, что у него все в порядке с одеждой, с прической, нет следов медикаментов на губах;

- предлагать Пациенту присесть на стул у стола доктора, отслеживая его передвижение с кресла на стул;

- совместно с врачом и Пациентом обсудить дату следующего посещения в соответствии с планом дальнейшего лечения (в случае необходимости), выписать счет на оплату за оказанные услуги;

- проводить Пациента до стойки Администратора для оплаты счета и согласования даты записи на последующий прием.
3.3.2. Соблюдать следующий стандарт выполнения медицинских манипуляций:
- проводить подготовку рабочего места к приему врача: за 15 минут до приема пациентов быть на рабочем месте, подключить установку к электросети, проверить исправность наконечников и др. приборов, приготовить рабочее место врача и амбулаторные карты пациентов, приготовить реестры страховых компаний, совместно с врачом осуществлять планирование очередного рабочего дня, подготовить весь инструмент и материалы для каждого пациента с учетом лечебных процедур;

- уметь готовить и знать необходимый инструментарий и медикаменты для анестезии, аппликаций, уметь накладывать аппликационный гель и проводить инфильтрационную анестезию (по решению доктора), накладывать раббердам, подготавливать и знать пломбировочный материал, проводить финишную обработку;

- знать алгоритм лечения;

- по ходу приёма, проявляя наблюдательность и собранность выполнять действия «на автомате», не дожидаясь напоминаний врача: «направь свет лампы», «подай снимок», «включи негатоскоп», «придерживай щеку - мне неудобно обрабатывать зуб», «работай слюноотсосом» и т.п.;

- уметь правильно настраивать стоматологический светильник;

- уметь подавать инструментарий врачу;

- уметь работать со слюноотсосом и пылесосом;

- знать противошоковый набор и уметь под руководством врача оказать помощь пациенту при анафилактическом шоке и обмороке.
К функциям медицинской сестры на ортопедическом и ортодонтическом приеме добавляются:

- уметь обеспечить ретракцию маргинального края десны перед снятием слепка;

- осуществлять подготовку и снятие слепка;

- проводить отливку гипсовой модели;

- обеспечивать коррекцию временных пластмассовых коронок и несъемных протезов;

-4-
- полировать временные конструкции зубных протезов после их коррекции;

- заполнять заказ-наряд в зуботехническую лабораторию;

- доставлять работы в, и из зуботехнической лаборатории;

- при приемке зубопротезных работ из лаборатории осуществлять предварительную оценку их качества.
3.3.3. Отвечать за порядок в кабинете :

- следить за чистотой в кабинете;

- контролировать отсутствие в кабинете (особенно во время приема и в поле зрения Пациента) посторонних предметов;

- вовремя проводить необходимые мероприятия по обработке оборудования;

- следить за своевременной отправкой использованных инструментов многоразового применения в стерилизационное

- нести ответственность за наличие в кабинете необходимых инструментов, препаратов и оборудования.

3.3.4.Владеть информацией о состоянии дел в кабинете во время приема и в клинике.

- знать каждого пришедшего Пациента (имя – отчество – фамилию), цель визита, сколько времени будет длиться прием, ждет ли в настоящее время следующий Пациент;

- знать ситуацию в клинике – всех Врачей и Ассистентов по имени – отчеству, специализации и специфике приема, а в течение смены – в каком кабинете какой Врач принимает;

- фиксировать начало работы и конец работы в компьютерной программе по каждому пациенту в свою рабочую смену.

3.4. В случае возникновения конфликтной ситуации:

3.4.1. Если возникла конфликтная ситуация с Пациентом, то есть он открыто выражает свое недовольство, претензии, Ассистент обязан:

- заботиться об имидже фирмы;

- поддерживать позицию Врача в ходе разрешения конфликта;

3.4.2. При возникновении конфликтной ситуации в отсутствие Врача:

- стараться помочь Пациенту найти выход из ситуации, для чего связываться с лечащим Врачом, заведующей клиникой, службами, которые могут помочь решить вопрос, предпринимать шаги для разрешения конфликтной ситуации на своем уровне компетентности;

- ставить в известность о возникновении конфликта лечащего Врача, заведующего клиникой.

3.4.3. Если конфликтная ситуация еще не возникла, но Пациент проявляет недовольство своим видом, ворчит, то в отсутствие врача ассистент обязан:

- корректно выяснить у Пациента причину его недовольства;

- предложить связаться с лечащим Врачом, заведующей клиникой, чтобы разрешить ситуацию;

- поставить в известность лечащего Врача о проявлении Пациентом недовольства.

4.ТРЕБОВАНИЯ К ВНЕШНЕМУ ВИДУ АССИСТЕНТА

4.1. Ассистент на рабочем месте должен следовать следующим правилам внешнего вида:

- носить утвержденную руководством форму. Форма должна выглядеть опрятно;

- носить свой бейдж, установленной формы;

- следить за маникюром, чтобы руки выглядели ухоженно;

- следит за прической - волосы должны быть чистыми, иметь форму (укладку или прическу на длинных волосах);

- носить обувь, рекомендованную руководством. Обувь должна иметь опрятный, ухоженный вид;

- следить, чтобы украшения были небольшими и изящными по форме.

4.2. За грубый недостаток внешнего вида на рабочем месте считается:

- избыточный макияж, отсутствие макияжа;

- носки всех цветов, кроме белого и светло-бежевого или их отсутствие;

Для выполнения обязанностей медицинской сестре стоматологического отделения предоставлены следующие права:

5.1. получать информацию, необходимую для четкого и своевременного выполнения своих функциональных обязанностей;

5.2. вносить предложения по улучшению качества обслуживания пациентов клиники и повышению уровня сервиса;

5.3. давать указания младшему медицинскому персоналу отделения и контролировать его работу;

5.3. повышать свою квалификацию.

-5-
6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ОЦЕНКА РАБОТЫ

6.1. Медицинская сестра стоматологического отделения несет ответственность:

6.1.1. За недобросовестное и несвоевременное выполнение пунктов данной инструкции.

6.1.2. За нарушение трудовой дисциплины и правил медицинской этики.

6.1.3. За невыполнение требований директивных документов.

6.1.4. За сохранность медицинской формы, полученной в клинике. В случае если форма находится в ненадлежащем виде – возместить ее стоимость.

6.1.5. За разглашение конфиденциальных сведений (финансовые вопросы, доходы сотрудников клиники и др.)
6.2. Работу медицинской сестры стоматологического отделения оценивают непосредственный руководитель - старшая медицинская сестра, заведующая стоматологическим отделением, генеральный директор на основе следующих показателей:

- выполнение функциональных обязанностей;

- отсутствие замечаний в ходе работы.
6.3. Руководство клиники имеет право контролировать исполнение указанных элементов работы медицинской сестры стоматологического и принимать меры для поощрения или наказания по результатам контрольных мероприятий.

1 1 Основы охраны здоровья населения в Российской Федерации. Первичная.
Основы охраны здоровья населения в Российской Федерации. Первичная медико-санитарная помощь (пмсп) в работе медицинской сестры физиотерапевтического.

Программа мастер-класса 12. 30-13. 00 Регистрация участников Ведущие.
«Экспресс-диагностика различных заболеваний в профессиональной деятельности медицинской сестры общей практики»

Должностная инструкция механика контрольно пропускного пункта отдела.
Должностная инструкция механика контрольно пропускного пункта отдела технического контроля автопредприятия

Должностная инструкция
Ведущий бухгалтер относится к категории специалистов, находится в непосредственном

Должностная инструкция
На должность завхоза назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без требования к стажу работы

3 совершенствование системы управления персоналом ООО «илар» 67
Приложение К. Должностная инструкция специалиста по охране труда и технике безопасности 121

Должностная инструкция вахтер
Муниципальное общеобразовательное автономное учреждение «Средняя общеобразовательная школа с углубленным изучением отдельных предметов.

Моя шпаргалка
Все это предъявляет высокие требования не только к знаниям и практическим навыкам медицинской сестры, но и к ее моральному облику.

Должностная инструкция учителя начальных классов мбоу «Кармалинская сош» нмр рт
Конституцию рф; законы рф, решения Правительства РФ и органов управления образованием по вопросам образования; Конвенцию о правах.